平成24年度(2012) 試験 問20 | 中小企業診断士 中小企業経営・政策
中小企業のＡ社は、従業員のために退職金制度を設けたいと思っているが、独力では、退職金制度を設けることが困難な状況にある。Ａ社の社長から相談を受けた中小企業診断士のＢ氏は、一般の中小企業退職金共済制度を紹介することにした。Ｂ氏の説明として、最も適切なものはどれか。
選択肢 ア
掛金の２分の１は、事業主の損金又は必要経費として認められます。
選択肢 イ
掛金の２分の１を都道府県が助成してくれます。
選択肢 ウ
事業主との間に使用従属関係が認められる同居の親族についても、「従業員」としてこの制度に加入できます。
選択肢 エ
退職金は、中小企業者を通じて、従業員に支払われます。
[出典：中小企業診断士 中小企業経営・政策 平成24年度(2012) 試験 問20]
解答
正解
ウ
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